بررسی تأثیر سلامت معنوی بر الگوی ایرانی-اسلامی پیشرفت
مصطفی ربانی - امیر زرگران - سمیه احمدزاده
مصطفی ربانی - امیر زرگران - سمیه احمدزاده
دکتری الهیات و معارف اسلامی - دکتری ژنتیک و اصلاح نژاد، کارشناس مدیریت بازرگانی و عضو باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان - دانشجوی دکتری مدیریت بازرگانی_ رفتار سازمانی دانشگاه اصفهان
زبان مقاله : فارسی |
تعداد صفحات مقاله : 10 صفحه |
نوع مقاله : مقاله پوستری |
ISC کد مقاله در : ISC1884_355725
چکیده
با توجه به روند رو به رشد تکنولوژی و رقابت نزدیک سازمانها و صنایع جهت رسیدن به حداکثر بهره وری استفاده از حداکثر توان نیروهای انسانی به عنوان مهمترین ارکان رشد سازمان از دغدغه های همه مدیران و صاحبان صنایع است. در جهت اعتلای اهداف و خط مشی سازمان توجه به نیاز های نیروهای انسانی از اهمیت ویژه ایی برخوردار است که در این بین در جهت ارتقای رضایت کارکنان باید اقداماتی را در جهت ارضای حس معناجویی، امیدواری و هویت بخشی به کارکنان صورت دهند که جز با توسل به معنویت در محیط کار میسر نخواهد شد (9). کارکنانی که احساس می کنند سازمانشان به آنها یک حس نیرومندی از وابستگی و حس حقیقی از هدف ارائه می دهد در کار خود خلاق تر و نواورتر بوده و رشد شخصیتی بیشتری را تجربه می کنند. می توان گفت که عمده ترین دلیل علاقه مندی به سلامت معنوی در محیط کار افزایش اثربخشی سازمانی است. شواهد تجربی رابطه مثبت را بین معنویت و خلاقیت، صداقت و اعتماد، حس کامیابی و نگرش شغلی از جمله رضایت شغلی در محیط کار نشان می دهد.کليدواژه ها
بهرهوری، سلامت معنوی، اثربخشی سازمانینحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:ربانی , مصطفی , 1396 , بررسی تأثیر سلامت معنوی بر الگوی ایرانی-اسلامی پیشرفت , ششمین کنفرانس ملی تعمیق و تکمیل الگوی پایه پیشرفت
انتشار دهنده
محل انتشار : ششمین کنفرانس ملی تعمیق و تکمیل الگوی پایه پیشرفتمشخصات برگزارکننده همایش : مرکز الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت
تعداد مقالات : 326
کد اختصاصی :
۹۶۱۶۱-۲۳۱۰۳
a>
دیگر مقالات این رویداد
© کلیه حقوق متعلق به موسسه استنادی و پایش علم و فناوری جهان اسلام (ISC) می باشد.